美國 Google 主任工程師 | 在 AI 浪潮中，陪你找回職涯的主導權
Brad Li
Staff Machine Learning Engineer at Google
United States
不進Google也能拿好薪水，從台灣連線國際新創，過上自由又好玩的工作日常！
Tien-Yu Chi
ML/Research Engineer at Leonardo.Ai (Canva)
Taiwan
擁有15年經驗，跨越四大、投行IBD與MBB專案經理。傳授從審計到Full stack顧問的躍升心法
Rome Lau
Engagement Manager at MBB
Taiwan
數位產品總監｜12年@英國摩根大通｜職涯發展、轉換部門與跨文化工作經驗分享
Charlie Chao
Executive Director, Product Lead at J.P. Morgan
United Kingdom
Staff Software Engineer @ Airbnb｜ex-Stripe｜ex-Meta｜ex-Google｜職涯成長與面試實戰指導
Chun-Chao Wang
Staff Software Engineer at Airbnb
United States
跨領域 AI 安全專家（環境科學 × 電腦科學）｜打造值得信賴的Agentic AI 系統 和職涯
Liz Chen
Senior Solution Architect at Microsoft
United States
在台灣土生土長，從代工電子商出道，從MB, PC, Server最後真的上雲在公有雲廠了
Ben Lee
AI Solution Specialist at Google
Taiwan
結合多年美國高管視野與專業教練經驗，以導師＋教練雙軌陪跑，協助你解碼職場規則，建立氣場
Tien Hsiung
Director, Customer Success at Salesforce
United States
台積產線仔 ➔ Apple Staff Engineer 7年達成5倍薪資成長，帶你轉職帶你飛
許安迪
Staff Panel Process and Equipment Engineer at Apple
Taiwan
美國生技藥廠供應鏈管理副總監｜15年美國東西岸經驗｜遠端工作｜陪你思考職涯策略與生活/家庭/育兒選擇
Justin Lee
Associate Director, Global Supply Chain at BeOne Medicines Ltd.
United States
大大帶我飛聚集的是那些真的在產業裡走過一段路、做過關鍵決策、也踩過坑的前輩
我們希望能陪你在關鍵職涯時刻，做出更清楚、也更安心的決定
平台的導師有
10
年以上產業實務經驗
目前平台上有超過
90
個資深導師來自不同產業
導師們曾在
15
個以上不同國家工作過
到目前平台已有超過
1500
場關鍵 1:1 職涯對話
聽聽學員們在大大帶我飛的平台上都得到了什麼樣的幫助
"這次和導師的交流，讓我對 SDEIII 的成長路徑有了更清晰的認識。導師提醒我，若目標是升遷，不應該隨意分散精力在各種學習上，而是要專注於發掘公司內部實際存在的問題，並提出解決方案。這一點對我特別有啟發，讓我更明白如何把時間投入在真正有價值的事情上。 同時，導師也建議我，如果一時無法明確找到問題，可以主動向 Senior Engineer 請教，從他們的經驗和挑戰中尋找切入點。這是一個實際且可執行的方向，幫助我更快聚焦在高影響力的議題上。 整體而言，這次交流讓我收穫很大，也讓我更有方向感：要以「問題為導向」來強化影響力，並透過主動學習與合作，逐步拉近與 SDEIII 的差距。非常感謝導師的指導！" — Max
Chun-Chao Wang
5.0
(18)
Staff Software Engineer at Airbnb
"對於新鮮人往BMC領域的介紹非常簡單清楚，作為了解這個領域的領路人非常適合！ 也提點了需要準備的內容，讓我準備方向更踏實了許多 重點也在分享了他認為身為韌體工程師重要的特質、應該觀察公司的什麼面向，這是即使在現今 AI 當道的時刻也沒辦法給的建議" — 明瑄
羅巧珊
5.0
(29)
Technical Manager at Wiwynn
"很開心有機會跟導師聊聊！分享了很多關於 LeetCode 準備、程式語言選擇對面試的影響，還有怎麼透過「打破砂鍋問到底」的方式深入學習。聊起來很自在，也收穫很多，更知道之後應該往什麼方向努力更有效率，推薦給想準備面試或提升技術思維的人！" — Mason
Ashi Wang
5.0
(15)
Lead Engineer at Yahoo!
"這次和導師的交流，讓我對 SDEIII 的成長路徑有了更清晰的認識。導師提醒我，若目標是升遷，不應該隨意分散精力在各種學習上，而是要專注於發掘公司內部實際存在的問題，並提出解決方案。這一點對我特別有啟發，讓我更明白如何把時間投入在真正有價值的事情上。 同時，導師也建議我，如果一時無法明確找到問題，可以主動向 Senior Engineer 請教，從他們的經驗和挑戰中尋找切入點。這是一個實際且可執行的方向，幫助我更快聚焦在高影響力的議題上。 整體而言，這次交流讓我收穫很大，也讓我更有方向感：要以「問題為導向」來強化影響力，並透過主動學習與合作，逐步拉近與 SDEIII 的差距。非常感謝導師的指導！" — Max
Chun-Chao Wang
5.0
(18)
Staff Software Engineer at Airbnb
"對於新鮮人往BMC領域的介紹非常簡單清楚，作為了解這個領域的領路人非常適合！ 也提點了需要準備的內容，讓我準備方向更踏實了許多 重點也在分享了他認為身為韌體工程師重要的特質、應該觀察公司的什麼面向，這是即使在現今 AI 當道的時刻也沒辦法給的建議" — 明瑄
羅巧珊
5.0
(29)
Technical Manager at Wiwynn
"很開心有機會跟導師聊聊！分享了很多關於 LeetCode 準備、程式語言選擇對面試的影響，還有怎麼透過「打破砂鍋問到底」的方式深入學習。聊起來很自在，也收穫很多，更知道之後應該往什麼方向努力更有效率，推薦給想準備面試或提升技術思維的人！" — Mason
Ashi Wang
5.0
(15)
Lead Engineer at Yahoo!
"跟背景相似的導師前輩 Jerry 聊聊讓我有安心的感覺。對自己職涯的規劃、下決定時的思考方式、還有參考同領域人在每一個轉換階段的契機故事，都能增進我在選擇和決定時的靈活度。短短一個小時和導師聊聊是個開端，之後有需要可以進一步針對需求去討論互動模式。覺得這個平台很棒!!" — Vicky
王立傑 (Jerry)
5.0
(8)
Director, Research & Development at CellFiber Co., Ltd.
"感謝 Ronald 導師的時間，在這次的討論中每一分每一秒都非常紮實，光是從 Ronald 的一字一句我就感受到自身眼界和經驗還有待成長，從 Ronald 在看待或是釐清問題的角度中，即便我還沒得到答案，我就已經在學習他的 Thinking process，且 Ronald 有做過新創 CTO 和待大公司，這樣豐富的工作經驗，接觸過的工程和團隊規模絕對是足夠的，也從過程中學習和認知到「對自身影響力的重視」可以多麼影響每個決策，進而為自己的職涯和人生帶來足夠大的影響，非常謝謝 Ronald 讓我能夠更清晰地反思自己要的是什麼，以及實際跟我分享在大規模的工程團隊的工作形式會是怎麼樣的，再到我個人的職涯經營下一步他的建議會是什麼，也分享了很多 People management 的方法和對 IC & Manager Track 的見解。 如果你想要成為一個真正有影響力的人，那和 Ronald 聊聊絕對可以讓你耳目一新，同時少走很多彎路！" — J***
Ronald Hsu
5.0
(6)
Senior Staff Software Engineer at Coupang
"目前是我在軟體領域轉換職位的期間，有不少在職涯與學習道路上和業界實作上的困擾與疑問。 當下報完名，1~2天就收到哲維大大客製化的meeting note，到會議開始這段期間，讓我有時間消化&準備提問。 會議過程的時間很寬裕以及有效率，並沒有諮詢的壓力，尤其大大提供給我的真實例子讓我feel lifting and inspiring ，過程之間我另外提到的疑問點，也給予我很專業的回饋，深覺非常值得和感動!" — Yu-Ting
張哲維
5.0
(17)
Manager, Staff Engineer at Uber
