從執行者到思考者：怎麼開始主動定義自己的工作
本場次適合
工程師工作了一陣子、手上的任務都能做好，但開始覺得有點卡，不確定怎麼讓自己的工作跟團隊目標更緊密連結，也不太知道怎麼從「被指派任務的人」，變成能夠主動提出有價值 project 的人。
如果你看著 TL 或主管在討論方向，偶爾會覺得那個世界離自己還有點遠，這場順風車就是為你準備的。
參加這場，你可以帶走
- 判斷自己現在是不是還在「等待被指派」的清醒認識，以及第一步可以怎麼動
- 把手上專案往外延伸的具體思路，讓你回去上班馬上可以試試看
- 一套持續累積資訊跟信任的方法，讓主管開始把更重要的事情交給你
活動大綱
🧭 20 分鐘｜大大帶路
導師會分享從執行者到思考者，怎麼轉換心態，以及具體該怎麼做？ 這 20 分鐘會聚焦在四個具體步驟：
- 搞清楚老闆真正在擔心什麼
- 如何從手上的專案主動往外延伸
- 怎麼出現在對的資訊流裡
- 如何把這些資訊整合成一個專案草稿
🎙 20 分鐘｜輪流上車分享
每位參與者約 4 分鐘，分享：
- 你目前的工作角色跟手上在做的事情
- 你覺得自己現在卡在哪裡？為什麼會覺得自己一直是執行者？
- 自己有沒有想過下一步？
🔎 15 分鐘｜深度交流路段
導師會根據大家當天的分享即時帶領討論。每次來參與的人情境不同，討論也會不同，但通常會圍繞在導師對這些情境的觀察與判斷，以及可以採取的下一步。
🎯 5 分鐘｜本次收穫與行動
每位參與者分享一個關鍵收穫或下一步行動
Q1：如果報名人數不足，活動會照常舉行嗎？
大大順風車為小班制設計，每場至少需 3 人開班。若活動開始前報名人數未達 3 人，該場次將取消，並於活動開始前至少 24 小時通知，並全額退款。
Q3：這和 1 對 1 諮詢有什麼不同？
1 對 1 諮詢是專屬深入討論，完整聚焦於你的個人情境；大大順風車則是小班討論形式，你除了獲得導師觀點，也能從其他參與者的案例中延伸思考。
如果你希望深度拆解個人履歷或具體策略 → 建議選擇 1 對 1。
若你想釐清方向、建立思考框架、比較不同選擇 → 大大順風車會更適合。
Q4：我會有足夠的發言時間嗎？
會的。每場僅 3–5 人，並安排輪流分享環節，確保每位參與者都有發言空間。大大順風車不適合旁聽，是設計給願意參與討論的人。
Q5：報名後填寫背景資料是做什麼用的？
報名時會請你填寫目前職稱與年資，以及為何想參加這個主題。這些資訊將提供給導師作為討論設計的參考，幫助活動更聚焦、有效率。
在某些狀況下，如果參與者其他背景相差太多，導師可能會先取消這場報名，請你參加其他場次，以確保討論的品質。
Q6：如果我比較內向，會不會壓力很大？
討論由導師帶領，節奏清楚、氣氛尊重。你不需要很外向，只需要願意分享自己的情境與想法即可。
Q7：可以只聽不發言嗎？
大大順風車設計為小班討論形式，會安排每位參與者分享時間。若你希望單純聆聽，可能會比較適合講座型活動。
Q8：為維持品質，有什麼需要注意的？
- 建議全程開鏡頭
- 鼓勵主動參與
- 尊重保密原則
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