HAN LIN|Director, Head of Strategy and Business Operations at Dlp-SKECHERS

我的職涯，是非典型會計人。

職涯轉折點，是從會計背景轉向供應鏈與策略營運領域。

很多人看到的是履歷上的 title、學歷與職位，但我更希望分享的是「這一路怎麼走過來」。包含失敗、焦慮、自我懷疑，以及如何在壓力與不確定中持續前進。

過去曾以為人生會走向典型的財務路線，但在實際工作後，逐漸發現自己真正熱愛的是「跨部門整合、問題解決與全球營運」。這也讓我後來進入美國 Amazon 與跨國製造體系，累積大型供應鏈與營運管理經驗。

另一個對我影響很深的轉折，是申請美國商學院的過程。曾經歷長達三年的失敗與挫折，在沒有顧問協助、資源有限的情況下，靠自己準備 TOEFL、GMAT 與申請文件，最終獲得超過五所美國 Top 50 商學院的碩士與博士 offer。

這段經歷讓我深刻理解：很多人的問題不是能力不足，而是在孤單與沒有資源的環境下，缺乏持續走下去的力量。

我希望成為導師，最核心的原因，是因為我知道「沒有人帶路」有多辛苦。

無論是跨國求學、海外職涯發展、商學院申請，還是高壓企業環境中的成長，很多資訊其實並不透明，甚至存在大量認知落差。過去的我，曾花很多時間自己摸索、跌倒、重來，因此我很希望能把這些經驗整理成更有系統的方法，幫助後來的人少走一些彎路。

另外，我也相信 mentorship 不只是單向的「教學」，而是一種彼此交流與共同成長。很多時候，學員身上的熱情、迷惘與新世代觀點，也會讓我重新思考自己的價值觀與人生方向。

我的指導風格偏向「問題拆解＋陪伴式成長」。 我會結合理性分析與真實經驗，不只分享成功案例，也會分享失敗、低潮與現實面的挑戰。我相信很多問題並沒有標準答案，因此除了提供實務建議外，我也很重視引導學員思考：「你真正想要的人生是什麼？」

我希望自己不只是提供答案的人，而是能幫助學員建立長期思考能力與自信的人。

未來，我希望能幫助更多正在面對迷惘的人，讓他們知道：即使起點不完美、過程跌跌撞撞，依然有機會走出自己的路。 如果能因為自己的經驗，讓某個人在低潮時多堅持一下、少孤單一點，我會覺得這是一件很有意義的事情。